ცოდნის გაზიარების შესახებ

Admin
აზრები
0
0

  ავტორი: სერგო ღამბაშიძე ცნობიერების რა საფეხურზეც არ უნდა ვიმყოფებოდეთ და რამდენიც არ ...

 

sergo

ავტორი: სერგო ღამბაშიძე

ცნობიერების რა საფეხურზეც არ უნდა ვიმყოფებოდეთ და რამდენიც არ უნდა ვეცადოთ, რომ ვინმეს გააზრების ჩვენეული საფეხური, ან ფორმა გავუზიაროთ, რეალურად ეს იქნება მხოლოდ უაზრო და უსუსური მცდელობა. მაქსიმუმი, რაც შეგვიძლია გავაკეთოთ - არის ინფორმაციის გაზიარება.

მაშინაც კი თუ ადამიანი, ვისთვისაც საკუთარი გააზრების გაზიარება გვინდა - სრული მიმღებია - ის მაინც ვერ გაიგებს და ვერ შეითვისებს სრულყოფილად ჩვენი ცნობიერების ნაყოფს. მას საკუთარი გააზრება, საკუთარი აზროვნებისა თუ მსოფლმხედველობის მოდელი აქვს და როდესაც მისთვის ჩვენი გააზრების გაზიარებას ვიწყებთ, ცნობიერად თუ გაუცნობიერებლად ის ახალ ინფორმაციას საკუთარი მსოფლმხედველობის მოდელს არგებს, საკუთარი აზრების ჭრილში ატარებს. შედეგად კი ვიღებთ არა შეცვლილ აზრვნებას, არამედ ინფორმაცია დამატებულ აზროვნების იმავე მოდელს.

თუ მან რაღაც ეტაპამდე მაინც შეძლო ჩვენს მიერ მიწოდებული ცოდნის გააზრება, მასში იწყება კონფლიქტი: ,,მე ხომ სხვანაირად მასწავლეს", ,,ცნობილი ავტორიტეტები ხომ სხვანაირად ამბობენ" და ა.შ. ის ვერ იაზრებს, რომ ახალ ეპოქას, ახალი მოცემულობები აქვს, ვერ იაზრებს, რომ დღევანდელობა შემეცნების სრულიად სხვა საფეხურს მოითხოვს, რომ დღევანდელი პატარა ბავშვი შესაძლოა გააზრების ბევრად მაღალ საფეხურს ფლობდეს, ვიდრე წინა ეპოქის უდიდესი სწავლულები.

ამ შინაგანი კონფლიქტის შედეგი ორიდან ერთია: 1. ის გადახარშავს, რომ ყველაფერი, რაც მანამდე იცოდა, თავიდან აქვს გასააზრებელი და შედეგად შეძლებს სრულიად ახალ საფეხურზე გადასვლას (თუმცა როგორი სასაცილოც არ უნდა იყოს, ეს ის არ იქნება რაც მას, ან თუნდაც ჩვენ წარმოგვედგინა). 2. ის დაბრუნდება განვითარების ზუსტად იმ ეტაპზე, სადაც მანამდე იყო, სანამ ჩვენ მისთვის ინფორმაციის, ან ცოდნის გაზიარებას შევეცდებოდით. შედეგად განაგდებს ჩვენს მიერ მიწოდებულ ცოდნას, ხოლო მიღებულ ინფორმაციას მოარგებს განვითარების საკუთარ საფეხურს, შეუცვლის ფორმას და ეცდება საკუთარი გააზრების ჩარჩოში მოაქციოს მიღებული ინფორმაცია.

მაგრამ მაშინაც კი, თუ მან შეძლო ყველაფრის ხელახლა გადააზრება და შემეცნების ახალ საფეხურზე გადასვლა. მისი გონება ამას საკუთარ მიღწევად ჩათვლის (პრინციპში ასეცაა) და მთლიანად, ან თითქმის მთლიანად უარყოფს იმ ადამიანების წვლილს, ვინც მას ამ საფეხურის მიღწევაში დაეხმარა.

სასაცილო პარადოქსი ისაა, რომ რეალურად მან მართლა თავისით მიაღწია შემეცნების იმ დონეს, რომელზეც დგას. თითოეული ადამიანი, რომელიც მას განვითარებაში დაეხმარა, მისმა სურვილმა, მისმა მოთხოვნილებამ გამოიხმო და როდესაც მიიღო, ის რაც უნდა მიეღო, ის ადამიანები უბრალოდ იქ გაუშვა, საიდანაც გამოიხმო.

მეტიც, როდესაც ვინმეს რამეს ასწავლით, აქედან სიამოვნებას თავადვე იღებთ, იმის მიუხედავად, აფასებს თუ არა მოსწავლე თქვენს ,,ღვაწლს".

მაშინ რატომ გვაწუხებს, რომ ვიღაცამ ჩვენი ღვაწლი არ დააფასა, ან არასაკმარისად დააფასა? სიმართლე ისაა, რომ ჩვენ გვაწუხებს საკუთარი კომპლექსები, შიშები, სურვილი - გვაღიარონ, განგვადიდონ. სინამდვილეში ჩვენი უმეტესობა თვით საკუთარ მოსწავლეებსაც კი ეჯიბრება: ,,მე მასწავლებელი ვარ, შენზე მეტი ვიცი" და ა.შ. ჩვენ ვასწავლიდით არა ცოდნის გაზიარების, არამედ საკუთარი აღიარებისთვის.

სხვა შემთხვევაში მოსწავლის წარმატება ჩვენი წარმატება იქნებოდა. თუ მოსწავლე ჩვენზე მაღალ საფეხურს მიაღწევდა, ეს ჩვენთვის უდიდესი წარმატება იქნებოდა. და თუ მოსწავლე შეძლებდა მიეღწია განვითარების ჩვენზე მაღალი საფეურისათვის, სიამოვნებით მივიღებდით მას მასწავლებლად და ტავადვე მივებარებოდით ცოდნის ახალი საფეხურის მისაღწევად.

ჩვენ გვავიწყდება, რომ ადამიანები ჩვენ არ გვეკუთვნიან, გვავიწყდება, რომ მათთან ურთიერთობა ორმხრივია და ვიღებთ მხოლოდ მაშინ, თუ თავადაც გავცემთ. მაგრამ თუ ჩვენ იმას გავცემთ, რის მიღებაც კონკრეტულ ინდივიდს არ ჭირდება, ან უკვე აღარ ჭირდება - ჩვენი როლი მის ცხოვრებაში უკვე დასრულებულია. ამიტომ ამ დროს ურთიერთობა ან დასრულდება, ან ფორმას შეიცვლის.

ჩვენ უნდა ვისწავლოთ საკუთარ თავზე, საკუთარ სურვილებზე აქცენტირება. ეს იმას არ ნიშნავს, რომ გული არ დაგვწყდება, ან არ გვეტკინება, მაგრამ სხვათა დადანაშაულების ნაცვლად უნდა შევძლოთ გააზრება, რომ მნიშვნელოვანი ჩვენ ვართ. მნიშვნელობა არ აქვს, დააფასა თუ არა ვინმემ ჩვენი შრომა, არც იმას, რომ გუშინდელი ჩვენით აღტაცებული ადამიანი დღეს შეიძლება ჩვენს დემონიზებას ახდენს. მთავარი ისაა, რომ ჩვენ ვტკბებოდით მაშინ, როდესაც გავცემდით. შეიძლება ეს ალტრუიზმი ეგოისტური იყო, მაგრამ ეს ჩვენ გვატკბობდა, გვავითარებდა.

ჩვენ უნდა შევძლოთ და სხვებიდან აქცენტი საკუთარ თავზე გადმოვიტანოთ. ეს არ ნიშნავს, რომ სხვათა ბედი არ გვაღელვებდეს, არც იმას ნიშნავს, რომ საკუთარი წარმატებისთვის ნებისმიერს გადავუაროთ. ეს მხოლოდ იმას ნიშნავს, რომ ვისწავლოთ საკუთარ ტკბობაზე, პირად ბედნიერებაზე აქცენტი. რადგან თითოეული ბედნიერი, განვითარებული და რეალიზებული ჩვენგანი, არის კაცობრიობის განვიტარების და შემეცნების უფრო მაღალ საფეხურზე გადასვლის გარანტი.

თუ მოგეწონათ, გააზიარეთ...

მსგავსი სტატიები

მან რეის აზრები


მთარგმნელი: ანეტ შტრაუსი  Ikigai / იკიგაი წყარო მან რეი...

რა არის როლური თამაშები და როგორ ცვლის ის ადამიანის ქცევას?


ავტორი: გურამ ჟღამაძე ადამიანის ქცევა ყოველთვის იყო მისტერია. ყველ...

ტოქსიური გარემო


ავტორი: ნანა აბესაძე რატომ ვხდებით ავად? მიზეზი ბევრია, საკმაოდ ...

თეზა #4


ავტორი: მამუკა გურული "ნუ განიკითხავ და არ განიკითხები" მინდა ა...

ქებათა ქება მატერიას


აბსტრაქტული სისტემები ერთის მხრივ წარმოადგენენ უზომოდ დიდ მონაპოვარ...

თეზა #6


ავტორი: მამუკა გურული "ნუ ჩასვავ ადამიანებს შენი წარმოდგენების გ...

საქართველოს ყველა უბედურებისა და განუვითარებლობის მიზეზი


ქართველი ქალის როლი საქართველოს ისტორიაში შეუფასებელია. დამარცხებულ...

იყიდე ჩვენი ელ. წიგნები PDF და MOBI (ქინდლის) ფორმატში

წიგნების სია

მეგობრებო, თქვენ გაქვთ შესაძლებლობა, რომ შეიძინოთ მაგმას ბიბლიოთეკის საუკეთესო წიგნები ელექტრონულ - PDF და MOBI (ქინდლის) ფორმატებში.

წიგნის მოთხოვნა

მზის მანდალა (განახლებული)

Screenshot 2025-12-01 at 19.41.18

☀️ ტრენინგს გავუძღვება მამუკა გურული - სულისმეცნიერი, მენტორი, არაცნობიერის მკვლევარი და magma.ge-ს დამფუძნებელი. 

☀️ ტრენინგი დაიწყება 1 თებერვალს და გაგრძელდება 108 დღის განმავლობაში. გექნებათ პროგრამა თავისი რეჟიმით, პრაქტიკებით და კვებითი რეკომენდაციებით (მათ შორის დეტოქს პროგრამით), რომელთაგანაც ნაწილი იქნება მუდმივი (ამ 108 დღის განმავლობაში) ნაწილი კი განახლდება (დაემატება ახალი დავალებები). განსაკუთრებულ შემთხვევებში (ჯანმრთელობიდან ან სხვა ფაქტორებიდან გამომდინარე) მოგეცემათ ინდივიდუალური რეკომენდაციები. 

☀️ ონლაინ შეხვედრები ჩატარდება Zoom-ის ფორმატში, კვირაში ორი დღე: ხუთშაბათი და კვირა. დილით 8:00 (40-60 წუთი) და საღამოს 21:00 (საათ-ნახევრიდან 3 საათამდე). 

☀️ ჩანაწერები ფეისბუქ-ჯგუფში შეინახება და თუ გაცდენა მოგიწევთ, მოგვიანებით ნახავთ (სასურველია ლაივების 50% მაინც დაესწროთ) და უკუკავშირი პირადად გექნებათ ჩემთან. 

☀️ ბონუსად წინასწარ გამოგეგზავნებათ მაგმას ყველა PDF წიგნი (დაახლოებით 500 ლარის ღირებულების).

☀️ თემები და საკითხები, რომლებსაც გავივლით:

✨ ალბერტო ვილოლდოს სისტემა მისი წიგნის მიხედვით - „შექმენი ახალი სხეული“ (ნეირომეცნიერების და შამანიზმის სინთეზი);

✨ გურჯიევის სისტემა (თეორია და პრაქტიკა);

✨ ოშოს მედიტაციები და პრაქტიკები;

✨ თამაშის ალქიმია - ჰომო ლუდენს - ანუ მოთამაშე ადამიანის პრინციპი - როლი, მსახიობი, მაყურებელი;

✨ ვილჰელმ რაიხის სხეულზე ორიენტირებული ფსიქოთერაპიის პრინციპები; 

✨ ვექტორული ფსიქოლოგია - არაცნობიერი მოტივაციების საუკეთესო გზამკვლევი (რამდენიმე ლაივი);

✨ იუნგიანური ფსიქოლოგია - თეორიული და პრაქტიკული ლაივები (რამდენიმე ლაივი);

✨ ლირი-ვილსონის წრედების სისტემა;
ტაროს არქეტიპები (გმირის გზა ტაროს მაღალი არკანების მიხედვით);

✨ შამანური ფსიქოლოგია (ამაზონიის შამანების და ჰავაელი შამანების მიხედვით);

✨ რეალობის ტრანსერფინგის ძირითადი პრინციპები;
ჩაკრების სისტემა;

✨ აიურვედას (ვედური მედიცინის) ძირითადი პრინციპები;

✨ სამყარო და ადამიანი ჩენელინგების მიხედვით (თანამედროვე ეზოთერია); 

☀️ დილის ლაივებში ძირითადად გვექნება სხვადასხვა მედიტაციები, ვიზუალიზაციები და ტექნიკები. 

☀️ ჯგუფის დინამიკიდან გამომდინარე შესაძლოა იყოს გარკვეული ცვლილებები, ან რაიმე თემა დაემატოს. 

☀️ ყოველდღიურად დაიდება სარეპორტო პოსტები სამოტივაციო ან შემეცნებითი ტექსტებით. ასევე დავალებად გექნებათ კვირაში 1 ან 2 ფილმის ნახვა (ხელოვნება საუკეთესო მასწავლებელია). 

☀️ ეს ტრენინგი გახლავთ როგორც ტრანსფორმაციული, ასევე სასწავლო-შემეცნებითი. თქვენ მოგეცემათ ის გასაღებები და ტექნოლოგიები, რომლებსაც ცხოვრების სხვადასხვა ეტაპზე თანდათან გამოიყენებთ. ჩამოთვლილი სისტემებიდან რაღაც უფრო ახლოს იქნება თქვენთან, რაღაც ნაკლებად, და ამის მიხედვით აირჩევთ თქვენი განვითარების გზას. ჩემი ამოცანაა - არსობრივად გაგაცნოთ ეს სისტემები. 

☀️ ჩემი მთავარი მიზანია - გაგაცნოთ თქვენი არაცნობიერის ის პროგრამები და მექანიზმები, რომლებიც თქვენი არსებობის და ცხოვრების 99%-ს მართავენ, და მოგცეთ ტექნოლოგიები მათ გადასაპროგრამებლად. 

☀️ ასევე ვეცდებით ვიპოვოთ საერთო სხვადასხვა სისტემებს შორის და დავაკავშიროთ ისინი ჩვენთვის სასურველი შედეგის მისაღებად. 

☀️ არსებობს სხვადასხვა ფაქტორები (მაგალითად დროის შეზღუდულობა), რის გამოც შესაძლოა იდეალურად ვერ მოახერხოთ ამ მანდალას გავლა, მაგრამ რა პროცენტითაც მოახერხებთ, შესაბამისი შედეგი გექნებათ, და რაც მთვარია, ეს მასალები თქვენთან დარჩება და ყოველთვის შეგეძლებათ გააგრძელოთ ან ხელახლა გაიაროთ ეს მარათონი, ან გაითვალისწინოთ მასში მოცემული რეკომენდაციები. და ამ ტრენინგის დროს გაიგებთ, როგორ გამოათავისუფლოთ მეტი დრო საკუთარი განვითარებისთვის. 

☀️ თუ ჩათვლით, რომ ამ ეტაპზე არ ხართ მზად, შეგიძლიათ მხოლოდ შემეცნებითი ნაწილი გაიაროთ და თეორიაზე გააკეთოთ აქცენტი, პრაქტიკული მხარე კი მაშინ დაიწყოთ, როცა მზად იქნებით.

☀️ თქვენი ჩართულობიდან გამომდინარე ინდივიდუალური კონტაქტი მექნება ჯგუფის ყოველ მონაწილესთან (ვოისებით). 

☀️ ასევე ტრენინგი მოიცავს ერთ ონლაინ-კონსულტაციას ჯგუფის ყოველ წევრთან (1 საათის ხანგრძლივობის). 

☀️ ექსკლუზიურად მზის მანდალასთვის ჯგუფურ ბიოენერგეტიკულ ონლაინ დიაგნოსტიკას (თავისუფალი ნახატით) ჩაატარებს თათა ნაგუალ არაბული - ანთროპოსოფიული არტ თერაპიის სპეციალისტი, სოც-თერაპევტი, ბიოენერგეტიკოსი და მრჩეველი.

☀️ ასეთი ხანგრძლივობის მანდალა მინიმუმ 2-3 წელი აღარ ჩატარდება (წინა „მზის მანდალა“ 3 წლის წინ ჩატარდა და მისი ჩანაწერების შეძენა ახლაც შეგიძლიათ ძალიან კარგ ფასად). ამ მანდალას ჩანაწერები არ გაიყიდება. 

🍀 წლის ბოლომდე ვინც დარეგისტრირდება, იმოქმედებს 20%-იანი ფასდაკლება.

🍀 + დამატებით მათთვის, ვინც ჩვენი რომელიმე ონლაინ-ტრენინგი გაიარა, ან ყველა წიგნი შეიძინა, იმოქმედებს 10%-იანი ფასდაკლება. 

🍀 შესაძლებელია თანხის სამ ნაწილად გაყოფაც.

⭕️ ადგილების რაოდენობა შეზღუდულია. მიღება მოხდება წინასწარი გასაუბრების საფუძველზე. 

📩 რეგისტრაციისთვის და სხვა დეტალებისთვის მოგვწერეთ ჩვენს ფეისბუქ-გვერდზე, ან მეილზე: mamuka.guruli@gmail.com

ტექსტის ზომა 16px
ტექსტის ფერი #666666
ფონის ფერი #ffffff